Les entreprises libérées, futur des organisations ou impasse ?

Les entreprises libérées séduisent ou agacent, panacée permettant de rompre avec le taylorisme pour les uns, impasse selon d’autres. Des chercheurs de diverses disciplines sont allés observer de près une vingtaine d’entre elles et deux livres récents présentent leurs travaux :

• Libérer l’entreprise, ça marche ?,
  sous la direction de Laurent Karsenty (Octares, novembre 2019),
• Au-delà des entreprises libérées. Enquête sur l’autonomie et ses contraintes,
  de Thierry Weil et Anne-Sophie Dubey (Presses des mines, janvier 2020).

Concrètement, comment organiser la transition vers l’autonomie ? Quel nouveau rôle pour l’encadrement ? Comment accompagner les collaborateurs ?

L’ACADI, l’École de Paris du management, la chaire Futurs de l’industrie et du travail (MINES ParisTech-PSL) et La Fabrique de l’industrie vous invitent :

Mercredi 26 février 2020
de 18h à 20h15

à MINES ParisTech – Amphi L108
60, boulevard Saint-Michel – 75006 Paris

Inscription obligatoire sur le site de l’ACADI

L’événement sera suivi d’un cocktail.

Au programme

Une première table ronde illustrera trois familles d’approches pour aller vers l’autonomie : l’autonomie comme projet fondateur, le basculement vers l’autonomie et la transformation par expérimentation. La seconde table ronde se focalisera sur l’évolution de la figure du manager dans les organisations libérées et sur le nouvel équilibre entre contrôle et confiance qui en découle.